もらっている給料分しっかり働いていますか?
本物めいわすいさ~んのスレ
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001 2021/10/28(木) 04:03:53 ID:bdyfRgrj.E
何が良い悪いとかではなくて、自分の中でどうですか?
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002 2021/10/28(木) 04:07:47 ID:X4OD.y/nHE
ごめん、今の会社やる気ないわwww
毎日適当に過ごしてる。
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003 2021/10/28(木) 04:16:39 ID:.7EWWgfhQI
004 2021/10/28(木) 05:50:40 ID:WYT3euYUyo
「キミに給料を払って残りが月に2千円」と嘆いていた派遣の所長を思い出す
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005 2021/10/28(木) 06:10:11 ID:rUugvGw4C.
給料分働く働かないは、その会社が決めたことで、まずは他の会社とは比較しようがない。
その上で、サボタージュとみなされず、就業規則に従い、社の労務管理下で労務提供したなら、満たしている。
業績考課や目標管理などのチェックを経て支給された給与は、本人自己評価と関わりなく見合っていると認定しうる。
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006 2021/10/28(木) 16:34:52 ID:Xr.MI9rNDs
>>5 業界・業種にも依るよね
フルコミやセミコミの物販や物販でなくても保険の契約獲得数や融資など数値化できる業態なら
比較的算出も容易いが、その会社の間接部門となると数字での見える化は難しい。
俺自身はB to Bのメーカー営業だが、年間2億7000万円ほどの売上で労働分配が800万円ほど。
業界・業種に依るが同業者の中では労働分配率は比較的良い方。会社に感謝だね。
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007 2021/10/29(金) 02:11:35 ID:rUugvGw4C.
仕事をしたいなら会社組織にいては不満だろう
作業をしたいなら独立したら食ってはいけない
仕事とは、成果物が自分に帰属するWorkのことをいい
労働とは、成果物それを依頼する組織に帰属し時間で支払われるLaborのことをいう
この話題の対象は後者だろうね
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008 2021/11/02(火) 16:57:17 ID:nsZ8rpBSFQ
労働の対価として報酬を得ているが
>>1は給料をもらっているらしいな
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